Cursos Técnicos | Recursos Humanos
Carga Horária: 800 horas
PRÉ-REQUISITOS PARA O CURSO - 12 meses
  • Concluído ou cursando o Ensino Médio

 

PERFIL PROFISSIONAL
  • Executa rotinas de departamento de pessoal (pesquisa, integração, treinamento, folha de pagamento, tributos e benefícios). Descreve e classifica postos de trabalho, aplica questionários e processa informações acerca dos trabalhadores. Presta serviços de comunicação, liderança, motivação, formação de equipes e desenvolvimento pessoal. Atua em processos de orientação sobre a importância da segurança no trabalho e da saúde ocupacional.

 

MERCADO DE TRABALHO
  • Instituições públicas, privadas
  • Indústria e comércio
  • Empresas de consultoria

 

TEMAS ABORDADOS NO CURSO
  • Cultura, ética e valores organizacionais
  • Legislação trabalhista e previdenciária
  • Avaliação de desempenho
  • Plano de carreira
  • Recrutamento e seleção
  • Gestão e organização do trabalho
  • Rotinas de pessoal
  • Motivação e liderança
  • Saúde Ocupacional

 

DOCUMENTOS PARA MATRÍCULA
  • Cópias:
    - RG | CPF | Título de Eleitor | Certidão: Nascimento ou Casamento | Comprovante de Endereço com CEP | Reservista.
  • 2 Fotos 3x4
  • Histórico Escolar do Ensino Médio (Concluído ou Cursando - cópia e original)

 

 

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